page contents Pustaka Virtual: Manajemen
Showing posts with label Manajemen. Show all posts
Showing posts with label Manajemen. Show all posts

Manfaat dan Tujuan Perencanaan SDM

11:21 PM |

SDM atau Sumber Daya Manusia merupakan salah satu komponen yang sangat essential bagi kelangsungan sebuah organisasi atau perusahaan. Maka dari itu, penting sekali untuk memperhatikan proses perencanaan SDM atau Man Power Planning. Proses Perencanaan SDM yang baik tentunya akan memberikan manfaat yang sangat baik pula untuk kelangsungan organisasi atau perusahaan di masa depan.

1.     Meningkatkan Efektivitas dan Efisiensi Pendayagunaan SDM
Yang dimaksud dengan efektifitas dan efisiensi pendayagunaan SDM yaitu perencanaan SDM harus dimulai dengan kegiatan pengaturan kembali atau penempatan ulang (restaffing/replacement) SDM. Tujuan dari penempatan adalah agar setiap dan semua SDM yang dimiliki bekerja pada jabatan atau pekerjaan yang sesuai dengan kemampuannya sehingga mampu memberikan kontribusi maksimal pada pencapaian tujuan organisasi/perusahaan.

2.     Meningkatkan Kecermatan dan Penghematan Pembiayaan
Rekrutmen dan Seleksi untuk menindaklanjuti Perencanaan SDM harus didahului dengan melaksanakan promosi dan pemindahan jabatan, mempensiunkan dan memberhentikan pekerja sesuai alasan masing-masing sehingga biaya- biaya yang berhubungan dengan pengadaan tenaga kerja  dapat dihemat.  Melalui ketepatan penempatan ulang tidak akan terjadi penempatan yang keliru, sehingga tidak perlu menyediakan pembiayaan untuk mengangkat atau menambah SDM dari luar.

3.     Mendorong perilaku proaktif, dan tidak reaktif
Melalui perencanaan SDM yang baik, perusahaan atau organisasi dapat membangun serangkaian tindakan yang responsif terhadap setiap dinamika perkembangan bisnis yang ada. Hal ini dapat memacu SDM untuk dapat lebih proaktif namun tidak reaktif terhadap operasional dan keputusan organisasi/ perusahaan.

4.     Memastikan Terpenuhinya Kebutuhan SDM yang Kompeten
Melalui perencanaan SDM, proses penempatan pegawai yang kompeten dan tepat pada posisinya akan dapat tercapai dengan lebih optimal karena perusahaan/ organisasi telah mengenali dengan baik kualitas SDM yang dibutuhkan dan tersedia.

5.     Mendorong terbangunnya Sistem Informasi SDM yang Akurat
Sistem informasi SDM yang akurat adalah salah satu elemen penting untuk mendayagunakan kinerja organisasi atau perusahaan. Perencanaan SDM akan mampu mendorong terbangunnya sistem informasi SDM yang handal dan akurat dan tentunya ini sangat bermanfaat bagi perusahaan.




Read More

Informasi Seputar SNI ( Standar Nasional Indonesia )

9:09 PM | ,

Standar Nasional Indonesia atau seringkali kita kenal dengan singkatan SNI bukan istilah yang asing lagi di telinga kita. SNI atau Standar Nasional Indonesia adalah satu-satunya standar yang berlaku secara nasional di Indonesia. Label SNI biasanya akan kita temukan di produk- produk yang beredar di pasaran, seperti produk pangan, perangkat keselamatan, perangkat rumah tangga dan sebagainya. SNI dirumuskan oleh Panitia Teknis dan ditetapkan oleh BSN ( Badan Standarisasi Nasional ).


SNI, standar nasional indonesia, definisi sni, pengertian sni, seputar sni
Logo SNI
SNI dirumuskan dengan memenuhi “WTO Code of good practice” agar diterima secara luas oleh para stakeholder, yaitu:
·         Openess ( keterbukaan ), yaitu terbuka bagi  semua stakeholder yang berkepentingan agar dapat berpartisipasi dalam pengembangan SNI
·         Transparency ( transparansi ), yaitu agar semua stakeholder yang berkepentingan dapat mengikuti perkembangan SNI mulai dari tahap pemrograman dan perumusan sampai ke tahap penetapannya. Selain itu SNI juga dapat dengan mudah memperoleh semua informsi yang berkaitan dengan pengembangan SNI
·         Consensus and impartiality ( konsensus dan tidak memihak ), yaitu agar semua stakeholder dapat menyalurkan kepentingannya dan diperlakukan secara adil
·         Effectiveness and relevance, yaitu Efektif dan relevan sehingga dapat memfasilitasi perdagangan karena memperhatikan kebutuhan pasar dan tidak bertentangan dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku
·         Coherence ( Koheren ), yaitu koheren dengan pengembangan standar internasional agar perkembangan pasar negara kita tidak terisolasi dari perkembangan pasar global dan memperlancar perdagangan internasional
·         Development dimension ( berdimensi pembangunan ), yaitu memperhatikan kepentingan publik dan kepentingan nasional dalam meningkatkan daya saing perekonomian nasional.


Read More